Давайте как-то придумаем и найдем ей адвоката, без помощи она ничего не сможет добиться, все эти репорты уйдут в небытие
Я завтра снова к ней поеду, если есть какие-то мысли пишите

Нужно открыть тему на привете и написать форумчанину с ником Самокат (я на его посты давала ссылку выше). он (с его слов) адвокат лицензированный в Иллинойсе и работает в Чикаго и, кажется, уголовными делами занимается. Я не зарегестрирована там, а то я бы написала сама, но там несколько дней или недель регистрация занимает. Нужно искать юристов в Чикаго эрии кто согласен работать pro bono. еще юр школах есть клиники которые могут бесплатно оказывать юр услуги (студенты работают под присмотром преподов), но это долго будет тянуться. Дело от студента к студенту переходит, и все по новой начинается. так что лучше другие варианты

Боже, какой ужас! Держитесь, Дина! По поводу помощи. Моему сыну собирали деньги на сайте http://www.giveforward.com/. Деньги мы получили без проблем. В каждом госпитале есть социальный работник, его необходимо вызвать через мед.сестер и объяснить ситуацию, они как правило знают все программы и фонды, которые могут помочь. По ночевке в госпитале: мы жили в госпитале месяц и спали на надувной кровати, они недорогие, можно в таргете купить. Возможно этот вариант подойдет и Дине. А врачи, будут меняться в течении дня.. смены меняются. Это нормально. Можно выйти на зав. отделением, к ним стекается вся информация о пациентах и уточнить ктоже его лечащий врач. Должен быть кто-то. Желаю скорейшего выздоровления сыну! и Дине нужно выздороветь, ибо ей придется выхаживать сына еще долго, учитывая как быстро они выпихивают людей из госпиталей. Моего после пересадки сердца на 6 день из госпиталя отправили домой, с пиклайн в руке и трубкой в носу, и никого не волнует как ты будешь корячится дома, и что у тебя нет мед. образования... но это уже оффтоп.. В общем, сил вам Дина! Выздоравливайте!

Ребята, кто вхож на форум Привет -- найдите того чикагского адвоката, который занимается уголовными делами, и на Привете общается в юридических топиках, и под аватарой медсестры (о чём здесь кто-то выше упомянул).
И / или создайте тему о нашей Зимней Вишне на Привете (Helenni, Вы сказали что на Привете много чикагских, и обещали сделать), пожалуйста!
Это может очень выручить!

НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ!!! Девочки это очень опасный и вредный совет, хотя я и понимаю, что с лучшими намерениями давался. она уже взяла отпуск 2 недели и если она после этих двух недель просто не выйдет на работу (не согласовав с работодателем), (и она не попадает под FMLA или подобное законодательство своего штата), то работодатель ее просто может уволить за прогул. это будет увольнение for cause и она не сможет подать на unemployment." In most cases, if you were fired for cause - you will not be eligible to collect unemployment. нужно сейчас договариваться с работодателем и согласовывать с ним как она будет уволена.

Ей сейчас нужно выяснить попадает ли она под FMLA, если да - то ей положено 12 недель без оплаты.

For an employee to be eligible for FMLA by federal elements, the employee must work at least 1,250 hours in 12 months for the same employer, or work within 75 miles of an area where 50 or more employees are employed.

также нужно выяснить может быть в Пенсильвании законодательство штата предусматривает медикал лив по уходу за членом семьи на лучших условиях чем фед законодательство (но это вряд ли).

И нужно звонить в unemployment по телефонам что я дала выше и выяснять как они трактуют no fault увольнение (только работодатель увольняет как редакшн оф форс или at will или oк если сама ушла по уважительной причине ухода за сыном) и потом согласовывать это с работодателем как уволиться. Вода не права, имеет значение как уволена и потом из анемплоймент будут связываться с работодателем и проверять причину увольнения.

Девочки, тут раньше упоминали про ник Флорида Ялта - Людмила. Я нашла её на фейсбуке. Что мы от неё хотим? Что ей написать? У меня уже у самой в голове каша, если честно.