Поскажите пожалуйста, если у человека уже давно страховка от работы и он переходит на другую работу без перерыва - будут ли по новой страховке покрываться приэкзистинг кондишнз и будет ли матернити cоverage без waiting time?

_________________
When women go wrong men go right after them.

должны покрываться групповым планом без проблем; проблема с преэкзистинг возникает когда сама пытаешься страховку купить.

Спасибо Вика. Просто у меня два варианта - или в школе брать страховку или на новой работе. На школьной прочитала, что там вейтинг тайм для приикзистинг кондишнз сокращается, если перерыва между страховками не было. Ну вот мне интересно стало почему вообще об этом речь у них. Я помню что когда с одной групповой на другую идешь то нет никаких проблем с покрытием без какого-либо вообще вейтинг тайми пусть даже сокращенного.

_________________
When women go wrong men go right after them.

да, не должно быть вэйтинг тайм - я бы почитала все повнимательнее и позвонила бы еще уточнить

Сима, у меня так было и я уже была беременна когда перешла с одной страховки на другую, вернее страховка и план остались теже, а штат поменяла. В новой групповой было вейтинг тайм на прееезистинг - 6 м-цев (что удивило), но беременность преекзистинг не считается, так я в на сайте компинии вычитала... Но тем не менее позвонила в страховку, они подтвердили, но тем не они попросили выслать им письмо о непрерывном покрытии, что то в этом роде... Вообщем, звонила в другой штат, дала факс номер и они выслали письмо... но надо все проконтролировать и убедиться что все получили и проблем нет... А то не знаешь что ожидать... удачи

почитайте сайт вашей страховки: беременность преекзистинг не считанется...